Prix et reconnaissance

BlackLine a été honorée en tant que « Change Enablement Champion » par Kapost (un fournisseur leader de solutions de marketing de contenu B2B) lors de ses Kapost Customer Awards 2019. En étant nommée championne de l'habilitation au changement 2019, BlackLine a été reconnue pour son engagement à changer, car la société a mis en œuvre avec succès une nouvelle stratégie de marketing et d'exploitation au cours de la dernière année, conçue pour mieux permettre les ventes en produisant et distribuant de manière plus efficace et efficiente de la satisfaction au sein de l'entreprise en interne, ainsi que via des filières externes aux prospects et clients.

Therese Tucker a été nommée « Entrepreneur of the year » lors de la 16e remise annuelle des Stevie Awards pour Women in Business.

Mme Tucker a été reconnue pour avoir fait de BlackLine un leader du marché et être devenue l'une des premières femmes fondatrices de sociétés technologiques à rendre son entreprise publique - avec près de 2 900 clients mondiaux et près de 245 000 professionnels de la finance et de la comptabilité à travers le monde qui comptent désormais sur BlackLine pour rationaliser et automatiser leur clôture financière et d'autres processus comptables clés.

BlackLine fait partie du Technology Fast 500 de Deloitte depuis dix ans - 2010 - 2019. Chaque année, les entreprises « innovent, surmontent les obstacles et défient systématiquement les probabilités ». Le programme Deloitte Technology Fast 500 ™ reconnaît ces efforts dans son classement annuel des 500 entreprises technologiques à la croissance la plus rapide en Amérique du Nord. Le programme comprend des entreprises publiques et privées et est basé sur un pourcentage de croissance des revenus sur une période de 4 ans.

BlackLine a remporté « the Integrated Communications campaign category at the 2019 Platinum PR Awards » pour sa campagne mondiale de marketing et de communication 2018-2019, « Méfiance dans les chiffres ». Les prestigieux Platinum PR Awards, décernés chaque année par PR News, récompensent les réalisations exceptionnelles dans les domaines de la communication et du marketing et attirent les candidatures de certaines des plus grandes et des plus connues marques mondiales. Remportant le premier prix dans sa catégorie, la campagne BlackLine « Méfiance dans les chiffres » a mis en lumière la potentielle ampleur des inexactitudes des données financières qui ne sont pas détectées dans les services financiers et comptables du monde entier.

La plateforme Finance Controls and Automation de BlackLine a été nommée « Accounting Automation Platform of the Year 2019 » aux Corporate Excellence Awards de l’année. Hébergé par byCorporate Vision Magazine, le programme annuel de récompenses mondiales reconnaît « les meilleurs en affaires - ceux qui réussissent dans leurs efforts, innovent, grandissent et s'améliorent ». Les gagnants ont été choisis par l'équipe éditoriale interne de byCorporate Vision sur la base d'une analyse de recherches qualitatives et quantitatives menées au cours des 12 derniers mois. BlackLine a été reconnu pour avoir aidé les entreprises à accroître leur efficacité commerciale et à améliorer la précision de leurs données financières, ainsi que pour sa longue liste de témoignages clients et de critiques de produits positifs.

BlackLine a été reconnue comme un « Great Employer », remportant un Gold Stevie Award aux Stevie Awards 2019 for Great Employers. Plus de 600 candidatures d'organisations à travers 24 pays ont été évaluées cette année, les gagnants étant déterminés par les scores moyens de 60 directions des ressources humaines et autres professionnels du monde entier qui ont œuvré en tant que juges. BlackLine a été reconnue pour avoir bâti une organisation de premier ordre qui se concentre sur l'engagement et la satisfaction des employés.

BlackLine a été reconnue par Software Magazine dans le Software 500 2018, le premier fournisseur de logiciels d'automatisation financière se classant au septième rang parmi ceux affichant le SaaS (Software-as-a-Service) comme leur secteur d'activité principal, témoignant de la demande croissante sur le marché pour la plateforme cloud de l'entreprise pour les contrôles financiers et l'automatisation. La liste 2018 enregistre la huitième année consécutive que BlackLine fait le prestigieux classement des plus grands fournisseurs de logiciels et de services au monde.

Therese Tucker a été nommée sur la liste 2018 des « Top 100 Most influential People in Accounting » de Accounting Today. Selon la publication, « Clôturer les livres est un cauchemar récurrent pour les entreprises et leurs comptables, mais les efforts de Therese Tucker pour rationaliser le processus par le biais de logiciels portent leurs fruits, conduisant de plus en plus d'entreprises à s'associer à son entreprise au profit de leurs clients. »

Le directeur financier Mark Partin a été nommé « CFO of the Yea » avec Patrick Villanova, contrôleur corporatif et comptable principal, honoré « Rising Star of the Year » lors de la remise des Chief Financial Officer and Human Resources Awards 2018 décerné par la San Fernando Valley Business Journal. Les deux principaux dirigeants financiers de BlackLine ont été reconnus pour leur leadership au cours de la première année complète de la société de logiciels d'automatisation financière en tant que société publique.

BlackLine et Therese Tucker ont été honorées lors du 29e dîner annuel de Shelter Partnership pour les contributions de l'entreprise aux sans-abri du comté de Los Angeles. Pendant la saison des vacances 2017, BlackLine et Therese ont mené une campagne pour fournir à chaque sans-abri de Los Angeles de nouveaux vêtements. BlackLine a travaillé en étroite collaboration avec Shelter Partnership pour superviser la distribution de près de 200 000 articles essentiels à des centaines d'agences à but non lucratif au service des anciens combattants, des victimes de violence domestique, des familles vivant dans la pauvreté et des personnes handicapées dans toute la région.

Pour la deuxième année consécutive, BlackLine a gagné une place parmi les « Best Workplaces in Technology » du pays, un classement annuel du cabinet de conseil Great Place to Work® et du magazine Fortune. Aux États-Unis, BlackLine a pris la 6e place sur la liste 2018 « Small and Medium-Sized Companies » (moins de 1000 employés) et la 15e place en 2017.

Therese Tucker a été reconnue comme « Entrepreneur of the Year », remportant un Gold Stevie lors de la cérémonie de remise des Stevie Awards for Women in Business en 2017. Mme Tucker a été reconnue pour être l'une des rares femmes fondatrices / PDG de l'industrie technologique à avoir conduit son entreprise à une introduction en bourse. Therese Tucker a également été reconnue pour avoir construit BlackLine sur la base d'une culture de service, favorisant un environnement de travail d'équipe, de collaboration et de respect pour les clients et les employés.

BlackLine a reçu le prix IR Magazine 2018 des États-Unis pour « Best Investor Relations for an Initial Public Offering ». Les nominés ont été identifiés grâce à des recherches approfondies et des centaines d'analystes et d'investisseurs qui ont donné leur avis sur les entreprises qui réalisent le meilleur IR aux États-Unis.

BlackLine a été nommée « Market Leader in Financial Close Management » en 2017 par FeaturedCustomers.com. La liste annuelle est basée sur les données de la plateforme de satisfaction de réussite client de FeaturedCustomers.com, les avis générés par les utilisateurs, ainsi que des données supplémentaires agrégées à partir de sources en ligne et d’informations de médias sociaux.

Les « leaders du marché » sont choisis en fonction de la taille de la clientèle et de la part de marché. Les « leaders » ont la plus grande proportion de satisfaction de réussite client, de score de qualité et de présence sur les réseaux sociaux par rapport à la taille de l'entreprise.

Pour la deuxième année consécutive, BlackLine a été nommée l'un des « Best Small and Medium Workplaces » du pays, un classement prestigieux récemment dévoilé par le cabinet de conseil Great Place to Work® et le magazine Fortune. BlackLine a pris la 24e place sur la liste 2017 des « 100 Best Medium Workplaces » (entre 100 et 999 employés) aux États-Unis. En 2016, BlackLine avait la 65e place sur la liste.

BlackLine a également pris la troisième place sur la liste inaugurale de Fortune des « Best Workplaces in Southern California».

Therese Tucker a été nommée « Top Woman Leader in SaaS » par The Saas Report. Mme Tucker a été honorée de la 1ère place sur la liste de 2017 après avoir marqué l'histoire en 2016 en tant que « première femme fondatrice / PDG à diriger une start-up à capital risque (private equity) à Los Angeles et avoir mené son introduction en bourse », selon le Los Angeles Times.

BlackLine a été nommée l'un des « Best Places to Work » à Los Angeles pour la cinquième année consécutive. Reconnue par le Los Angeles Business Journal et Best Companies Group pour avoir « réussi en affaires et en développant le sien », en 2017, BlackLine a pris la 25e place sur la liste des grandes entreprises de la région.

BlackLine a fait partie de la liste annuelle de BuiltinLA des 100 meilleures entreprises technologiques de L.A pour la deuxième année consécutive, prenant la 39e place. La liste annuelle classe les meilleurs employeurs dans le secteur de la technologie numérique à Los Angeles et dans le Comté d’Orange en fonction du nombre d'employés locaux à temps plein.

BlackLine a été honorée par The M&A Advisor pour l’acquisition de Runbook par la société en 2016, avec la transaction nommée « Europe Deal of the Year » lors du 9e gala annuel des International M&A Awards à New York.

L'acquisition par BlackLine de Runbook, un fournisseur européen de solutions de clôture financière et d'automatisation sur le marché SAP®, étend la plateforme Continuous Accounting de l'entreprise, fusionnant l'assurance de la qualité financière avec l'automatisation financière et accélérant la stratégie innovante de BlackLine pour transformer la finance et la comptabilité.

Mark Partin a été nommé « CFO of the Year » par le San Fernando Valley Business Journal (SFVBJ). Les prix SFVBJ 2017 récompensent les réalisations des principaux professionnels de la finance de la région. M. Partin a été reconnu pour son leadership dans la préparation de BlackLine pour ses débuts en octobre 2016 sur le Nasdaq Global Select Market et pour la mise en place d'une organisation financière, « la meilleure de sa catégorie », qui a constamment stimulé la croissance et optimisé l'efficacité.

BlackLine a été honorée par la Los Angeles Chapter of the Association for Corporate Growth (ACG LA) avec le prix « IPO of the Year », après les débuts de la société en octobre 2016 sur le Nasdaq Global Select Market. Chaque année, ACG LA reconnaît des « entreprises exceptionnelles » dans la région de Los Angeles qui ont « démontré des performances et un leadership exceptionnels », choisissant parmi un groupe de centaines de nominations méritantes. Parmi les autres gagnants, mentionnons Dollar Shave Club, LA Rams et Stamps.com.

Therese Tucker a été honorée du prix « CEO of the Year » lors de la 16e remise annuelle des Annual Women in Business Awards remis par le San Fernando Valley Business Journal. Les Women in Business Awards récompensent les réalisations exceptionnelles des femmes chefs d'entreprise, sélectionnées par les journalistes et les rédacteurs en chef de la SFVBJ.

Ventana Research a sélectionné la mise en œuvre par Dun & Bradstreet de la plateforme Finance Controls and Automation de BlackLine basée sur le cloud pour un Business Leadership Award 2016. Les Leadership Awards sont le plus grand programme de récompenses commerciales et technologiques de l'industrie. Les gagnants ont été sélectionnés en fonction des réalisations d'une organisation innovant ou améliorant la productivité et les résultats des processus métier ou informatiques.

Ventana Research a sélectionné BlackLine pour un Technology Innovation Award 2016 pour « business innovation in the office of the CFO ». La plateforme Finance Controls and Automation de BlackLine a été reconnue pour offrir une nouvelle approche de la finance et de la comptabilité connue sous le nom de Continuous Accounting, un modèle dans lequel l'automatisation, le contrôle et les tâches qui ne sont généralement pas exécutés avant la fin de la période, sont intégrés directement dans les activités quotidiennes, permettant une comptabilité rigoureuse.

BlackLine a pris la 34e place sur la liste inaugurale Forbes Cloud 100, décrite par le géant des médias comme « la liste définitive des 100 meilleures sociétés de cloud privé au monde ». La liste 2016, développée en partenariat avec Bessemer Venture Partners, récompense les entreprises pour leur croissance financière et leur excellence reconnues par les clients et leurs pairs.

BlackLine a été nommée sur la liste des sociétés privées basées aux États-Unis ayant la croissance la plus rapide au cours des neuf dernières années, rejoignant les rangs d'Intuit, Microsoft, Patagonia et Zappos.com. Les sociétés 500/5000 sont classées selon le pourcentage de croissance des revenus de 2012 à 2015. En 2016, BlackLine s'est classée 1 613e, affichant une croissance des ventes de 233%. La société s'est classée 1 555e en 2015, 1 668e en 2014, 1 522e en 2013, 1 394e en 2012, 876e en 2011, 513e en 2010, 113e en 2009 et 300e en 2008.

BlackLine a été classée par le Los Angeles Business Journal (LABJ) parmi les 100 meilleures sociétés privées à la croissance la plus rapide de la région au cours des neuf dernières années, atteignant la 53e place en 2016.

En 2009, l'entreprise a atteint la 6e place, la 7e en 2010, la 27e en 2011, la 35e en 2012, la 29e en 2013, la 38e en 2014 et 52e en 2015.

Alain Avakian, CTO de BlackLine a été nommé « CTO of the Year » aux CTO Awards 2016 organisés par le Los Angeles Business Journal.

Apps Run the World, l'une des principales sociétés d'études de marché des TIC, a nommé BlackLine 105e sur sa liste de 2016, mettant en évidence la croissance des 500 plus grands fournisseurs d'applications d'entreprise au monde, en fonction de leurs revenus d'abonnement au cloud. La société occupait auparavant la 121e place sur la liste 2015.

BlackLine a pris la 7e place sur la liste 2016 des « 50 entreprises détenues / dirigées par des femmes à la croissance la plus rapide », selon le classement de la Women Presidents’ Organisation (en partenariat avec American Express). 2016 marque la cinquième année consécutive où BlackLine a été dans le Top 20, et la première année où l'entreprise s'est classée dans le Top 10, progressant depuis la 14e place en 2015. Toutes les entreprises éligibles ont été classées selon une formule de croissance des ventes qui combine pourcentage et croissance absolue au cours des cinq dernières années.

BlackLine a remporté le prix « Gold » aux Commercial Real Estate Awards 2016 organisés par le San Fernando Valley Business Journal. Les prix récompensent les « projets immobiliers commerciaux les plus importants, les meilleurs et les plus notables des 18 derniers mois ». BlackLine a été reconnu aux côtés du courtier CBRE, de l'architecte DLR Group et de Sierra Pacific Contractors.

BlackLine a reçu le prix du « Best Tenant Improvement » pour le projet de 65 000 pieds carrés qui a transformé le siège social de la société en un espace qui célèbre la culture ouverte de BlackLine et sa participation envers l'engagement des employés.

La plateforme Finance Controls and Automation de BlackLine a été nommée « Best Accountancy Application » aux Global Accountancy Awards 2016 décernés par Acquisition International Magazine (AI), un magazine mondial d'actualités axé sur les actualités et l'analyse de la finance d'entreprise. Lancée il y a cinq ans au Royaume-Uni, l'AI s'est rapidement développée pour devenir la publication de choix de plus de 500 000 professionnels de la finance des entreprises dans plus de 170 pays, présentant régulièrement les perspectives de certains des plus grands acteurs du paysage mondial de la finance des entreprises, notamment KPMG, Ernst & Young, PricewaterhouseCoopers et Deloitte.

La plateforme Finance Controls and Automation de BlackLine a été nommée « Best in Enhanced Finance Controls & Automation (EFCA) Software » lors des Software & Technology Awards 2015 présentés par Corporate America News, un magazine d'actualités indépendant destiné aux PDG et autres dirigeants et décideurs de haut niveau aux États Unis. Les Software & Technology Awards sont dédiés à mettre au premier plan les leaders de l'industrie les plus innovants et les plus axés sur les résultats aux États-Unis. Les prix soulignent les départements et les entreprises de pointe qui, grâce à leur expérience d'engagement et à leur volonté de repousser les limites de la technologie d'entreprise, façonneront et amélioreront le paysage commercial américain pour les années à venir.

Therese Tucker a été nommée au socalTECH 50 2015, la liste annuelle des 50 meilleurs professionnels à surveiller en Californie du Sud. Le socalTECH 50 vise à identifier et à mettre en évidence les 50 meilleurs professionnels de l'industrie technologique qui sont les plus susceptibles de créer la prochaine grande chose ou d'influencer l'industrie de manière significative.

La PDG et fondatrice, Therese Tucker, a été nommée « Maverick of the Year » lors des 13e American Business Awards. Therese Tucker a été reconnue pour ses réalisations en construisant BlackLine à partir de zéro pour devenir le principal fournisseur de contrôles financiers améliorés et de logiciels d'automatisation. Les American Business Awards, qui font partie des programmes des Stevie Awards, honorent un éventail complet de gens d'affaires et d'organisations américains - des organisations à but non lucratif, aux start-up émergentes, aux grandes entreprises publiques et aux agences gouvernementales, aux cadres dirigeants, aux communicateurs d'entreprise, le personnel de soutien et les équipes de service à la clientèle. Plus de 3 300 nominations ont été soumises aux American Business Awards 2015, et plus de 200 dirigeants à travers le pays ont participé au jugement pour déterminer les gagnants d’Or, d’Argent et de Bronze de cette année.

BlackLine a pris la 29e place sur la liste inaugurale Impact 50 d’Inc. Magazine, les meilleures entreprises privées dirigées par des femmes aux États-Unis. L'Impact 50 mesure la croissance absolue des revenus de 2011 à 2014 parmi les Inc. 5 000 entreprises à but lucratif et indépendantes, aux États-Unis.

BlackLine was named a finalist for the 2015 NetApp Innovation Awards in the category of “Pioneer Innovation.” The NetApp Innovation Awards recognize the companies and theBlackLine a été nommée finaliste des NetApp Innovation Awards 2015 dans la catégorie « Pioneer Innovation ». Les NetApp Innovation Awards récompensent les entreprises et les personnes qui exploitent la technologie de manière agressive et innovante pour rendre l'informatique considérablement plus proactive, productive et essentielle à la création de valeur commerciale. Le « Pioneer Innovation Award » récompense les entreprises qui ont transformé l'informatique en un atout concurrentiel en intégrant leurs opérations de centre de données au cloud. people that are aggressively and innovatively leveraging technology to make IT dramatically more proactive, productive, and essential to creating business value. The “Pioneer Innovation Award” highlights companies that have transformed IT into a competitive asset by integrating their data center operations with the cloud.

BlackLine a figuré dans la liste des 100 meilleurs fournisseurs de services cloud de Talkin’ Cloud 2015, se classant au 31e rang. Le Talkin’ Cloud 100 classe les meilleurs fournisseurs de services cloud, agrégateurs, courtiers et plus encore au monde. Les entreprises du Talkin’ Cloud 100 sont classées sur la base d’une formule interne qui accorde une grande importance aux revenus récurrents du cloud. L'édition de cette année du TC 100 souligne la flexibilité et l'agilité des sociétés de cloud computing qui contribuent à donner forme au marché en pleine expansion. Les entreprises qui composent la liste TC 100 2015 ont généré plus de 30 milliards de dollars de revenus de services cloud, soit une augmentation de 28,6% par rapport à 2014.

BlackLine est un partenaire Gold SAP du programme « Software Solution and Technology Partner », reconnaissant les efforts fructueux de l'entreprise pour promouvoir et travailler aux côtés de SAP. Les partenaires des solutions logicielles SAP développent des applications qui étendent et ajoutent de la valeur aux solutions SAP. BlackLine Financial Close Suite for SAP® Solutions est également une solution commerciale approuvée par SAP, rejoignant les rangs des moins de 40 solutions dans le monde à atteindre ce statut.

BlackLine a été reconnue par la société de conseil et de recherche SaaS leader Montclare comme l'une des « entreprises SaaS les plus influentes et les plus performantes au monde » - se classant 77e sur le Montclare SaaS 250 2014. BlackLine a également pris la 7e place dans la catégorie Financials. En fabriquant le SaaS 250, BlackLine rejoint de nombreux fournisseurs mondiaux de SaaS de marque, notamment Concur, Google, LinkedIn, NetSuite, Salesforce.com et Workday.

L'entreprise de recherche dans l'industrie technologique Lead411 a classé BlackLine 67e sur sa liste 2013 des entreprises technologiques privées à la croissance la plus rapide aux États-Unis. Le 2013 Lead411 Technology 200 est basé sur le pourcentage de croissance des revenus de l'exercice sur la période de deux ans de 2010 à 2012. Au cours de cette période, BlackLine a augmenté de plus de 142%. BlackLine a également a également été nommé sur la liste en 2012, 2011 et 2010.

BlackLine a été reconnue par CIOReview comme l'un des « 100 fournisseurs de solutions SAP les plus prometteurs de 2015 », mettant en évidence les entreprises ayant « l'expertise pour améliorer les plateformes SAP permettant aux entreprises de transformer et d'optimiser leurs processus commerciaux ». CIOReview est la principale source d'informations sur les « solutions d'entreprise innovantes développées par les fournisseurs de solutions établis et les futures entreprises phares ». BlackLine a été nommée par des centaines de fournisseurs de solutions en tant que fournisseur d'un « service leader qui prend en charge un processus métier fondamental ». Les entreprises reconnues par CIOReview sont à la pointe des défis auxquels le secteur financier est confronté, notamment l'innovation liée au cloud, au mobile, au SaaS, au PaaS et à l'ERP, au Big Data et à l'analyse et à la mobilité.

La PDG et fondatrice de BlackLine, Therese Tucker, a remporté un prix mondial du PDG 2014 dans la catégorie de « Founder/Entrepreneur of the Year ». Les CEO World Awards sont un programme annuel de reconnaissance de l'industrie et des pairs honorant les PDG et les entreprises de tous types et tailles et du monde entier pour le leadership, l'innovation, la performance organisationnelle, les nouveaux produits et services, les études de cas et les programmes de satisfaction client.

BlackLine a été classée en 2014 au 7e rang par le San Fernando Valley Business Journal (SFVBJ) des sociétés privées à la croissance la plus rapide de la vallée au cours des six dernières années. La société s'est classée 4e en 2009, 4e à nouveau en 2010, 13e en 2011, 11e en 2012 et 9e en 2013.

Max Solonski, directeur de la sécurité de l'information pour BlackLine, a remporté le prix ISE® West 2014 dans la catégorie « Cadre supérieur de l’année ». M. Solonski a été reconnu pour son « leadership exceptionnel » dans l’amélioration des efforts de gestion des risques, de protection des actifs de données, de confidentialité et de sécurité du réseau de l’organisation, tout en mettant en œuvre de manière proactive des technologies et des processus de sécurité.

BlackLine a remporté l’Or et le Bronze des 2012 Golden Bridge Business & Innovation Awards récompensant l'entreprise pour les réalisations exceptionnelles de ses équipes de la finance et du marketing. Les prix ont été remis lors d'une cérémonie officielle à l'emblématique Fairmont Hotel à San Francisco. Le Bronze award a été décerné au directeur financier Charles Best et au département financier de BlackLine, reflétant la solide performance financière de BlackLine et la mise en œuvre agressive de plusieurs solutions technologiques basées sur le cloud pour automatiser et améliorer les processus pour l'entreprise en croissance rapide. Le vice-président du marketing de BlackLine, Howard Goldstein, a remporté un Gold award pour la construction du programme de marketing de l'entreprise depuis qu'il a rejoint BlackLine il y a quelques années à peine. Les Golden Bridge Awards sont un programme annuel de reconnaissance de l'industrie et des pairs honorant « les meilleures entreprises et cadres supérieurs » de toutes les grandes industries du monde entier.

La PDG et fondatrice de BlackLine, Therese Tucker, a été nommée sur la liste 2014 des « Top Women of Influence in Los Angeles », occupant la première place dans la catégorie des technologies hautement compétitives. Therese Tucker a été reconnue aux côtés de cadres supérieurs d'autres grandes sociétés de conseil et d'investissement à forte croissance telles qu’Ernst & Young, Deloitte, Google, Morgan Stanley et Wells Fargo.

Le directeur financier de BlackLine, Charles Best, a reçu le prix TechAmerica 2012 de la « Financial Star of the Year » dans la catégorie des sociétés privées de moins de 50 millions de dollars. Cette nomination reflète la solide performance financière de BlackLine, ainsi que la direction de Charles Best mettant en œuvre des solutions technologiques pour automatiser les processus pour la société de logiciels financiers en pleine croissance. Les prix TechAmerica soulignent « les chefs de file financiers qui ont contribué de manière significative au succès de leurs entreprises, de l'industrie, de leurs pairs et de la communauté ».

BlackLine a été nommée finaliste en 2009 par le Technology Council of Southern California (TCOSC) pour le prix annuel de la société de logiciels de l'année de l'organisation. Le TCOSC évalue les entreprises en fonction de plusieurs critères de sélection, tels que le style de gestion / le renforcement d'équipe, la culture d'entreprise, les réalisations personnelles et professionnelles, la détermination, éthique et le dynamisme, la rentabilité de l'entreprise et l’ingéniosité fiscale, et l'innovation produit. Ils ont également examiné la contribution personnelle à la communauté locale et la façon dont il contribue à faire progresser l’industrie technologique dans cette communauté.

La PDG de BlackLine, Therese Tucker, finaliste 2009. La PDG et fondatrice de BlackLine, Therese Tucker, a été nommée finaliste en 2009 par le Technology Council of Southern California (TCOSC) pour le prix annuel du PDG de l'année. Le TCOSC évalue les dirigeants et leurs entreprises en fonction de plusieurs critères de sélection, tels que le style de gestion / le renforcement d'équipe, la culture d'entreprise, les réalisations personnelles et professionnelles, la détermination, l’éthique et le dynamisme, la rentabilité de l'entreprise et l’ingéniosité fiscale, et l'innovation produit. Le TCOSC examine également la contribution personnelle à la communauté locale et la façon dont il contribue à faire progresser l’industrie technologique dans cette communauté.

La PDG et fondatrice de BlackLine, Therese Tucker, a été récompensée par un Silver Stevie® Award 2013 comme « Woman of the Year – Technology ». Les Stevie Awards for Women in Business reconnaissent les accomplissements et les réalisations exceptionnels des femmes en milieu du travail. La PDG de BlackLine a été sélectionnée parmi des milliers de candidatures d'entreprises de toutes tailles et dans pratiquement tous les secteurs.

La PDG et fondatrice de BlackLine, Therese Tucker, a été récompensée par deux médailles de bronze du Stevie® American Business Award 2012 dans les catégories très compétitives « Company of the Year – Computer Software » et « Fastest-Growing Tech Companies ». Les Stevie American Business Awards sont « le premier programme national de récompenses pour les entreprises, reconnaissant des performances exceptionnelles sur le lieu de travail ».

BlackLine a été récompensée par un Silver Stevie® American Business Award 2013 décerné à la « Fastest-Growing Tech Company of the Year – Up to 2,500 Employees ». Les Stevie American Business Awards sont « le premier programme national de récompenses pour les entreprises, reconnaissant des performances exceptionnelles sur le lieu de travail ». BlackLine a été sélectionnée parmi des milliers de candidatures d'entreprises de toutes tailles et dans pratiquement tous les secteurs.

La PDG et fondatrice de BlackLine, Therese Tucker, a été récompensée par le Stevie® American Business Award℠ 2011 pour la catégorie « Executive of the Year in the highly competitive Computer Software ». Les Stevie American Business Awards sont « le premier programme national de récompenses pour les entreprises, reconnaissant des performances exceptionnelles sur le lieu de travail ». Therese Tucker a été sélectionnée parmi plus de 2 800 candidatures d'entreprises de toutes tailles et dans pratiquement tous les secteurs.

PDG de BlackLine, société nommée finalistes 2011, 2009 et 2008. Sur la base des « réalisations exceptionnelles » de la PDG et fondatrice Therese Tucker, BlackLine a été reconnue comme finaliste dans plusieurs catégories (chaque année) pour les Stevie® Awards for Women in Business annuels : Entreprise à la croissance la plus rapide de l'année, Entreprise de l'année et Meilleur entrepreneur, Entreprise non liées aux services uniquement. Les Stevie Awards for Women in Business récompensent les femmes cadres, entrepreneuses et entreprises qu'elles dirigent - dans le monde entier. Surnommés les Stevies pour le mot grec « couronné », les Stevie Awards ont été salués parmi les plus prestigieux prix du monde des affaires.

La PDG et fondatrice de BlackLine, Therese Tucker, a été nommée « CEO of the Year » pour Women in Business par le San Fernando Valley Business Journal (SFVBJ) en 2009. Les SFVBJ Women in Business Awards récompensent les réalisations exceptionnelles des femmes d'affaires locales. Therese a été reconnue par la SFVBJ pour ses réalisations dans la construction de BlackLine à partir de zéro en une entité rentable - doublant ses revenus au cours de chacune des deux dernières années. Sous sa direction, BlackLine a également doublé son effectif en 2008, créant de nouveaux emplois dans la communauté locale.

SAP®, leader mondial de l'industrie technologique, a nommé BlackLine finaliste du Pinnacle Award 2011 dans la catégorie Software Solution Newcomer of the Year. Les prestigieux prix annuels de SAP récompensent les « meilleurs et les plus brillants » de l’environnement SAP, honorant des partenaires qui ont « excellé dans le développement de leur partenariat avec SAP et dans leur action commune auprès des clients ». BlackLine était l'un des 54 finalistes sélectionnés parmi un groupe de plus de 6 000 participants.

Le directeur financier de BlackLine, Charles Best, a reçu un prix du CFO 2012 du San Fernando Valley Business Journal. La nomination reflète la solide performance financière de BlackLine, ainsi que la direction de Charles Best mettant en œuvre des solutions technologiques pour automatiser et améliorer les processus pour la société de logiciels financiers en pleine croissance. Les prix annuels, présentés par le journal local des affaires, récompensent « des directeurs financiers et des professionnels de la finance exceptionnels » dans la communauté.

Red Herring, société de médias mondiale et source de nouvelles de premier plan dans le secteur des technologies, a récompensé BlackLine, fournisseur de logiciels financiers, gagnant 2011 de son prestigieux Red Herring 100 Global Award - un classement annuel des 100 sociétés technologiques privées les plus innovantes au monde. La reconnaissance mondiale vient après que BlackLine ait remporté le Red Herring 100 North America Award Winner en 2010.

Red Herring, société mondiale de médias et principale source d'informations sur l'industrie technologique, a rendu hommage à BlackLine, fournisseur de logiciels financiers, en tant que gagnant 2010 de son prestigieux Red Herring 100 award - un classement annuel des 100 sociétés technologiques privées les plus innovantes de la région commerciale d'Amérique du Nord. BlackLine a été finaliste en 2009.

AT&T, implémentations MeadWestvaco - gagnants 2009. Les Nucleus Technology ROI Awards récompensent chaque année 10 entreprises dont les déploiements informatiques compétents ont produit un « retour sur investissement financier (ROI) » net positif. Deux clients de BlackLine - AT&T et MeadWestvaco - ont été sélectionnés par le cabinet d'études indépendant Nucleus Research comme gagnants 2009 de son Technology ROI Award pour leur implémentation du Account Reconciliation and Financial Close software suite de BlackLine. La mise en œuvre de BlackLine chez AT&T s'est traduite par un retour sur investissement de 689% et un retour sur investissement complet du projet en moins de deux mois, tel que déterminé par Nucleus. Une étude de cas similaire menée par Nucleus a montré que MeadWestvaco a réalisé un retour sur investissement de 495% et a également vu un retour sur projet en seulement deux mois.

La société de recherche sur l'industrie technologique Lead411 a nommé BlackLine sur sa liste des « Hottest Technology Companies in Southern California » pour 2011. La distinction « Hot Company » est venue dans la foulée du classement à la 126e place de BlackLine sur le Technology 500 2010 de Lead411 - une liste annuelle des entreprises technologiques privées à la croissance la plus rapide aux États-Unis.

L'entreprise de recherche dans l'industrie technologique Lead411 a classé BlackLine 67e sur sa liste 2013 des entreprises technologiques privées à la croissance la plus rapide aux États-Unis. Le 2013 Lead411 Technology 200 est basé sur le pourcentage de croissance des revenus de l'exercice sur la période de deux ans de 2010 à 2012. Au cours de cette période, BlackLine a augmenté de plus de 142%. BlackLine a également a également été nommé sur la liste en 2012, 2011 et 2010.

BlackLine s'est classée 57e en 2010. BlackLine a obtenu la 57e place au classement annuel du Los Angeles Business Journal (LABJ) des 100 plus grandes entreprises appartenant à des femmes de la région.

La PDG et fondatrice de BlackLine, Therese Tucker, a été nommée finaliste du « Women Making a Difference » award du Los Angeles Business Journal (LABJ) - en l'honneur de « femmes aux réalisations exceptionnelles dans le milieu des affaires de Los Angeles ». La distinction Finaliste reflète les réalisations de Therese Tucker dans la construction et la croissance du fournisseur de logiciels financiers dans la société leader dans son domaine.

La PDG de BlackLine en tant que finaliste 2010. Le Los Angeles Business Journal (LABJ) a tenu son dix-neuvième événement annuel « Women Making a Difference » en mai 2010. La célébration a rendu hommage aux femmes de Los Angeles qui « montrent l'exemple en combinant avec succès une vision d'entreprise efficace avec un engagement passionné pour positivement « faire une différence », à la fois dans le monde des affaires et dans les communautés qu’elles servent. » La PDG de BlackLine, Therese Tucker, a été nommée finaliste du prix 2010.

BlackLine a été nommée « Great Place to Work » et « Great Rated! » par ses employés en août 2013. The Great Rated! L'examen met en évidence ce qui rend la culture de travail de BlackLine « géniale » dans des domaines tels que le développement professionnel et la formation, l'atmosphère de l'entreprise et les avantages et récompenses, entre autres critères, avec 99% des employés de BlackLine se déclarant fiers de dire aux autres qu'ils travaillent dans la société de logiciels financiers.

BlackLine a été nommée « Cool Vendor » en avril 2010. Le principal cabinet de recherche mondial du secteur des IT, Gartner, a nommé BlackLine dans son rapport « Cool Vendors in Risk Management and Compliance, 2010 ». BlackLine est l'une des trois sociétés mentionnées dans le rapport, qui met en évidence les fournisseurs qui « proposent des solutions qui sont vraiment pertinentes pour la gestion des risques et la conformité, mais qui pourraient ne pas venir immédiatement à l'esprit lorsque l'on pense aux solutions GRC (gouvernance, risques et conformité) ». La liste de Gartner est conçue pour mettre en évidence « des fournisseurs, produits et services intéressants, nouveaux et innovants ». Gartner définit un « Cool Vendor » comme une entreprise qui propose des technologies ou des solutions qui sont : innovantes, permettent aux utilisateurs de faire des choses qu’ils ne pouvaient pas faire auparavant, impactantes, ont ou auront un impact sur les entreprises (pas seulement la technologie pour le plaisir de la technologie) et intrigante, ont attiré l’intérêt ou la curiosité de Gartner au cours des six derniers mois environ.

La PDG de BlackLine, Therese Tucker, a été récompensée par un « 2013 Enterprising Women of the Year Award » décerné par le magazine Enterprising Women. Le prix reconnaît « les femmes chefs d'entreprise qui ont démontré qu'elles ont des entreprises à croissance rapide qui encadrent ou soutiennent activement d'autres femmes et jeunes filles impliquées dans l'entrepreneuriat et se distinguent en tant que leaders dans leurs communautés ». Therese Tucker a remporté le prix dans la catégorie des entreprises « de 10 à 25 millions de dollars de revenus de ventes annuels ».

La PDG de BlackLine, Therese Tucker, est nommée demi-finaliste de la région de Los Angeles 2009, finaliste 2008. La PDG et fondatrice de BlackLine, Therese Tucker, était en lice deux années de suite pour le prestigieux prix Ernst & Young (E&Y) de « Entrepreneur of the Year Award in the Greater Los Angeles Region » pour ses réalisations dans la construction de BlackLine à partir de zéro et pour sa contribution à la croissance de la Californie du Sud en tant que centre d'innovation technologique. E&Y évalue les candidats et leurs sociétés sur la base de plusieurs critères de sélection, tels que le style de gestion / le renforcement d'équipe, la culture d'entreprise, les réalisations personnelles et professionnelles, la détermination, l’éthique et le dynamisme, la rentabilité de l'entreprise et l’ingéniosité fiscale, et l'innovation produit. E&Y examine également la contribution personnelle à la communauté locale et comment il ou elle contribue à faire progresser l’industrie technologique dans cette communauté.

BlackLine a été nommée l'un des « Top 10 Most Promising Finance Management Software Providers 2014 » par CIOReview - la principale source d'informations sur « les solutions d'entreprise innovantes développées par les fournisseurs de solutions établis et les futures entreprises prometteuses ». BlackLine a été nommée par des centaines de fournisseurs de solutions en tant que fournisseur d'un « service leader qui prend en charge un processus métier fondamental ». Les entreprises reconnues par CIOReview pour la liste annuelle sont à la pointe des défis auxquels est confronté le secteur financier, notamment l'innovation liée au cloud, au mobile, au SaaS, au PaaS et à l'ERP, au Big Data et à l'analyse et à la mobilité.

BlackLine a été nommée l'un des « Top 10 Most Promising Finance Management Software Providers 2014 » par CIOReview - la principale source d'informations sur « les solutions d'entreprise innovantes développées par les fournisseurs de solutions établis et les futures entreprises prometteuses ». BlackLine a été nommée par des centaines de fournisseurs de solutions en tant que fournisseur d'un « service leader qui prend en charge un processus métier fondamental ». Les entreprises reconnues par CIOReview pour la liste annuelle sont à la pointe des défis auxquels est confronté le secteur financier, notamment l'innovation liée au cloud, au mobile, au SaaS, au PaaS et à l'ERP, au Big Data et à l'analyse et à la mobilité.

Inc. magazine a nommé BlackLine à The Build 100, son nouvel indice commercial qui honore un « niveau d'élite d'entreprises qui ont accru l'emploi au cours de chacune des cinq dernières années ». Le premier Build 100 a été créé en étudiant les performances de croissance de millions de moyennes entreprises américaines entre 2007 et 2012. Pendant cette période, BlackLine a augmenté son effectif de plus de 1 000%, créant des emplois aux États-Unis, à Londres et à Sydney.

BlackLine a été récompensée par un Patrick Soon-Shiong Innovation Award, reconnaissant la société pour l'innovation découlant du concept simple de tirer parti de la technologie pour optimiser et automatiser les processus comptables afin d'aider les entreprises à gagner du temps, à réduire les coûts et à faciliter la vie de ceux qui travaillent dans la comptabilité d'entreprise et services financiers. Présentés chaque année par le Los Angeles Business Journal, les prix soulignent l'importance de soutenir l'innovation afin de favoriser la compétitivité économique de la région du Grand Los Angeles.

Le San Fernando Valley Business Journal (SFVBJ) a reconnu la PDG de BlackLine, Therese Tucker, comme « Business Woman of the Decade ». La plus récente distinction décernée par la SFVBJ fait suite à la reconnaissance de Therese Tucker en 2009 en tant que « CEO of the Year for Women in Business ». Pour sa toute première « Business Woman of the Decade », la SFVBJ recherchait « des femmes qui ont accompli des réalisations importantes depuis le moment où elles ont été initialement récompensées par un prix « Women in Business » et qui ont connu un succès soutenu au cours des 10 dernières années. » Sous la direction de Therese Tucker, les revenus de BlackLine ont augmenté de plus de 50% en 2009 et 2010. La croissance de 2009 a suivi trois années précédentes consécutives où les revenus de la société ont doublé.

BlackLine a été nommée Gold Winner dans le cadre des Best in Biz Awards 2014 International, le seul programme de récompenses d'entreprises indépendantes jugé par des membres de la presse et des analystes de l'industrie. La PDG et fondatrice de BlackLine, Therese Tucker, a été récompensée par Best in Biz dans la catégorie « Executive of the Year – Medium (100-999 employees) » pour ses réalisations en créant la société de logiciels financiers à partir de zéro pour devenir le principal fournisseur de Software-as-a-Service (SaaS) basé sur les applications de clôture financière.

BlackLine a gagné le Silver Award dans la catégorie « Fastest-Growing Company of the Year » dans le cadre du concours Best in Biz Awards 2013 - le seul programme de récompenses commerciales jugé exclusivement par des membres de la presse et des analystes du secteur.

BlackLine a gagné le Silver Award dans la catégorie « Fastest-Growing Company of the Year » dans le cadre du concours international Best in Biz Awards 2013 - le seul programme de récompenses commerciales jugé exclusivement par des membres de la presse et des analystes du secteur.

BlackLine a a gagné le Gold Award dans la catégorie « Fastest-Growing Company of the Year » des Best in Biz Awards 2011 - le seul programme national de récompenses d'entreprises jugé exclusivement par des membres de la presse et des analystes du secteur.

Les AlwaysOn Global 250 représentent les « meilleures entreprises émergentes dans le monde qui font preuve d'une forte traction sur le marché et qui poursuivent des technologies révolutionnaires dans l'informatique à la demande, les médias numériques et les technologies vertes ». BlackLine a été nommée finaliste en 2009 et 2008.

« One To Watch » 15 décembre 2008. BlackLine a été citée dans le numéro du 15 décembre 2008 d’Accounting Today comme « One To Watch », une distinction accordée par les éditeurs du magazine aux entreprises prometteuses et à venir qui démontrent la possibilité de fournir des produits et des services comptables de qualité supérieure à long terme.

BlackLine a été présélectionnée dans la catégorie « Best Cloud Accounting Suite » aux UK Cloud Awards 2014, reconnaissant la société pour les avantages, la valeur et le retour sur investissement que sa Financial Close Suite apporte aux services de comptabilité, de finance et de conformité, pour les moyennes aux grandes organisations du monde entier. Le programme annuel de récompenses, organisé à Londres, est une coentreprise dirigée par le Cloud Industry Forum, CloudPro et techUK, conçue pour reconnaître l'innovation et l'excellence dans l'industrie du cloud au Royaume-Uni.

BlackLine a pris la 51e place sur la liste 2014 des « Top 100 Women-Owned Businesses in California », selon DiversityBusiness.com. Le programme « Top Businesses in America » rend hommage aux personnes qui se sont établies comme une communauté d'entrepreneurs de classe mondiale qui continuent de transformer notre façon de vivre et de faire progresser notre économie.

La PDG de BlackLine, Therese Tucker, a été honorée lors des 2014 FSTech Awards à Londres avec le « Barry Holland Memorial Award for Outstanding Individual Achievement » - reconnaissant ses réalisations en construisant BlackLine de A à Z en leader dans son domaine. BlackLine a également été présélectionné dans trois catégories supplémentaires : Cloud Computing Innovation de l'année en ligne, fournisseur de technologie de l'année et meilleure utilisation de l'informatique en assurance. Le programme de récompenses annuel organisé par le magazine FSTech (anciennement Financial Sector Technology) reconnaît l'innovation et l'excellence dans les technologies de l'information dans les domaines des services financiers au Royaume-Uni (UK) et dans la région EMEA (Europe, Moyen-Orient et Afrique).

BlackLine a reçu le prix « 2014 Deal of the Year » par la Los Angeles Chapter of the Association for Corporate Growth (ACG LA) à la suite de l'annonce en 2013 que BlackLine a attiré un investissement stratégique majeur de Silver Lake Sumeru, le marché intermédiaire, la branche technologique du leader mondial du capital-investissement Silver Lake. Chaque année, ACG LA rend hommage à des « entreprises d'exception » dans la région de Los Angeles.

BlackLine a été récompensée lors des Computer Weekly European User Awards 2014, remportant le prix du « Software Supplier of the Year », pour le déploiement par la société de sa Financial Close Suite phare chez le fournisseur d'assurance paneuropéen Achmea. BlackLine a également été présélectionnée dans la catégorie « Private Sector Project of the Year ». La série de prix, organisée par la publication informatique britannique Computer Weekly, rend hommage aux professionnels de l'informatique à travers le Royaume-Uni et l'Europe pour « l'excellence de leur approche de la technologie » et se concentre sur cinq domaines clés : la mise en réseau, la sécurité, les logiciels, le stockage et le centre de données.

La PDG et fondatrice de BlackLine, Therese Tucker, a remporté un CEO World Award 2013 dans la catégorie des « Women CEOs of the Year ». Therese Tucker a été reconnue pour ses réalisations en construisant BlackLine depuis le début jusqu'à devenir le leader du marché, et finalement au point où elle a accepté un investissement stratégique de Silver Lake Sumeru, la branche du marché intermédiaire axée sur la technologie de la principale société mondiale de capital-investissement Silver Lac. Les CEO World Awards sont un programme annuel de reconnaissance de l'industrie et des pairs honorant les PDG et les entreprises de tous types et tailles et du monde entier pour le leadership, l'innovation, la performance organisationnelle, les nouveaux produits et services, les études de cas et les programmes de satisfaction client.

Les Business Excellence Awards, décernés par le leader mondial du coaching d'entreprise ActionCOACH, récompensent les « best of the best » résultats de performance commerciale d'organisations du monde entier et présentent des résultats exceptionnels pour les propriétaires d'entreprise, les entrepreneurs, leurs équipes et les entreprises.

La PDG de BlackLine, Therese Tucker, a remporté deux Golden Bridge Awards 2011 dans la catégorie « Women in Business and the Professions ». Therese Tucker est reparti avec les titres prestigieux de « Best Entrepreneur/Founder – Non Services Business » et aussi « Best Woman Professional – SaaS or Cloud Computing ». Les Golden Bridge Awards sont un programme annuel de reconnaissance de l'industrie et des pairs honorant « les meilleures entreprises et les meilleurs cadres » de toutes les grandes industries et du monde entier.

En 2010, la principale publication du secteur, Accounting Today, a nommé le PDG et fondateur de BlackLine, Therese Tucker, sur sa toute première liste «10 Worth Watching ». La liste inaugurale Accounting Today « 10 Worth Watching » s’est concentrée sur les femmes qui sont des pionnières dans un large éventail de domaines liés à la comptabilité et qui « inspirent pour ce qu’elles offrent à la profession ». Selon la publication, ce sont des femmes « dont les réalisations méritent d'être reconnues par l'ensemble de la profession comptable ».